+7 (499) 928-69-47  Москва

+7 (812) 467-45-73  Санкт-Петербург

8 (800) 511-49-68  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Денежное довольствие военнослужащих в 2019

Военнослужащие полностью находятся на довольствии государства. Поэтому им, кроме окладов, положены и другие денежные выплаты. Все выплаты, положенные военнослужащим, регулируются ФЗ «О статусе военнослужащих» и ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

Рассмотрим, какие выплаты военнослужащим в 2019 году предусмотрены государством и планируются ли изменения в грядущем году.

Что включает денежное довольствие военнослужащего

В денежное довольствие военнослужащим входит не только фиксированный оклад, но и определенные надбавки.

Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»

Если боец служит в армии на контрактной основе, то размер его довольствия каждый месяц складывается из двух окладов: по воинскому званию и по должности и дополнительных выплат.

Если боец проходит службу по призыву, то он получает каждый месяц оклад по должности и дополнительные выплаты.

Чтобы определить точную сумму довольствия армейских служащих используют специальный калькулятор расчета. В созданной таблице учитываются звания, срок выслуги и достижения во время несения службы.

Скачать и распечатать бесплатно

Величина регулярных дополнительных начислений

Кроме базового денежного довольствия бойцы российской армии могут получить и дополнительные денежные суммы.

Согласно Закону №306 размер дополнительных начислений российскому военному складывается из таких доплат:

  • за уровень квалификации;
  • за стаж службы в армии;
  • за особые условия работы;
  • за получение доступа к гостайне;
  • за исполнение поручений, сопряжённых с опасностью для жизни и здоровья в невоенное время.

Как рассчитывать доплаты и в каком размере определено в законе. Начисленная сумма входит в итоговую величину довольствия служащего в армии.

Премиальные, дополнительные выплаты военнослужащим, что проходят военную службу в рядах российской армии, начисляются на основании множества документов. Среди них:

  • 76-й Федеральный Закон «О статусе военнослужащих» (статьи 12-я и 13-я);
  • 306-й Федеральный Закон «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»;
  • Прочие законодательные документы, подписанные Президентом страны или Правительством Российской Федерации и местными органами власти.

Ежемесячные регулярные надбавки к должностному окладу

Эти регулярные доплаты положены только контрактникам.

Надбавка за стаж службы в армии — одна из основных выплат, которая полагается контрактнику, который прослужил в армии Российской Федерации более двух лет.

При стаже от двух до пяти лет размер доплаты равняется 10%. Далее, сумма доплаты увеличивается на 5% за каждые пять лет, пока не достигнет 40%.

Надбавка за квалификационный класс составляет:

  • III класс — 5%;
  • II класс — 10%;
  • I класс — 20%;
  • Класс мастера — 30%.

Надбавка за доступ к государственной тайне рассчитывается исходя из уровня доступа и может достигать 65% оклада бойца по воинской должности.

Премия за работу в особо сложных условиях составляет максимальную величину. Она рассчитывается исходя из их сложности и может равняться полному денежному содержанию по воинской должности.

Премия за исполнение особо опасных поручений. Ее величина может достигать размера денежного содержания по должности и начисляется зависимо от условий выполнения поставленных задач.

Кроме описанных начислений, российский военный, когда проходит службу в армии, может претендовать на:

  • ежемесячную доплату за выдающиеся достижения (до 100%);
  • ежегодную денежную помощь, равную окладу.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Нерегулярные доплаты российским военным

Федеральным Законом №306 «О денежном довольствии…» предполагаются не только регулярные отчисления, но и отдельные, которые начисляются в связи со сложившейся ситуацией.

К ним можно отнести:

  • Командировочные и суточные расходы на период командировки;
  • «Подъёмные» во время переезда на новое место работы;
  • Разовое начисление в случае увольнения в размере трёх зарплат, если стаж воинской службы составил менее 20 лет. Если более — то в размере семи зарплат;
  • Премия за добросовестное и эффективное выполнение должностных функций — до 3-х окладов денежного содержания;
  • Если увольнение происходит по причине признания военного непригодным к службе из-за полученной травмы, то ему начисляется разовая компенсация в размере 1 млн. рублей. Для контрактников сумма компенсации увеличивается вдвое.

Что компенсирует государство, если получена инвалидность

В случае если во время службы военный получил инвалидность, то Российская Федерация компенсирует причинённый здоровью вред ежемесячными начислениями:

  • I-я группа инвалидности — 300/250%;
  • II-я группа инвалидности — 250/200%;
  • III-я группа инвалидности — 175/150%.

Расчетной основой является размер соцпенсии для обычных инвалидов 2 группы. В 2019г. это 5180,24 р. Точный процент зависит от того, в результате чего получена инвалидность: военная травма или заболевание. По травме выплаты соответственно больше.

В отличие от гражданских, военные не могут трудиться по специальности после признания их инвалидами, поэтому такого военнослужащего комиссуют и увольняют. При этом уволенному военному назначается военная пенсия по инвалидности, если инвалидность получена в период службы или в течение 3-х месяцев после ее окончания либо ввиду заболевания/ранения, полученного в служебное время.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

На 2019 год эксперты прогнозируют индексацию зарплат военных. Уровень индексации может быть незначительным и составит до 5,5% в зависимости от уровня инфляции. Законом заложено, что зарплаты военнослужащих увеличиваются согласно проценту инфляции.

Правительство внесло предложение пересматривать размеры окладов после сбалансирования бюджета.

В 2019 г. в октябре запланирована индексация на 4,3%.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Моя выслуга составляет 26 лет календарных. После увольнения с военной службы на пенсию в 2008 году был признан инвалидом 3-й группы, а в 2012 году признан инвалидом 2-й группы. Инвалидность получена в период службы. Какая сумма ежемесячных выплат должна быть?
Спасибо.

У нас в группе немного афганцев («ветераны боевых действий» создали свою «компанию»). К сожалению, не у всех есть ПК, а вопросов — много. Есть вопросы и по инвалидности.
Увольнение произошло по состоянию здоровья (следствие контузии, полученной в Афганистане). Выслуга «25 и более календарных лет) Инвалидность 3 группы. Как эта инвалидность должна квалифицироваться? ВОЕННАЯ ТРАВМА? Но под эту квалификацию попадают и те. кто не воевал, а, может быть, случайно на плацу упал неудачно в служебное время… И как производится расчет пенсии (выплат) для такого человека? И вообще, что положено военнослужащему. который прошел Афган, потерял здоровье (мог бы еще служить, но последствия оказались плачевными, и как следствие — увольнение по состоянию здоровья)? Спасибо за понимание.

1. Такие вопросы решает только военно-врачебная экспертиза и МСЭ. Это не совсем юридическая категория, поскольку здесь затрагивается тематика медицинских и социально-медицинских вопросов. А значит, — это объект экспертных (медицинских, судебно-медицинских, социально-медицинских) исследований.
2. В настоящее время есть Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 16.03.2019) «Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе». И там есть раздел IX. Определение причинной связи увечий, заболеваний военнослужащих, граждан, призванных на военные сборы, сотрудников, граждан, проходивших военную службу
и приравненную службу, военные сборы, и прокурорских работников. Но этот документ применяется к уже вновь возникшим правоотношениям. Для тех правоотношений, которые возникли до его появления, применимы другие НПА. Все зависит от точной даты получения контузии и спровоцированного ею заболевания. А также подтвержденного наличия причинно-следственной связи между двумя этими фактами.
3. Есть также НПА Постановление Правительства РФ от 20.02.2006 N 95 (ред. от 22.03.2019) «О порядке и условиях признания лица инвалидом». Раздел II. Условия признания гражданина инвалидом. ч. 14: в случае признания гражданина инвалидом устанавливаются следующие причины инвалидности:
п. е) военная травма;
п. ж) заболевание получено в период военной службы;
п. п) заболевание (ранение, контузия, увечье), полученное лицом, обслуживавшим действующие воинские части Вооруженных Сил СССР и Вооруженных Сил Российской Федерации, находившиеся на территориях других государств в период ведения в этих государствах боевых действий. При отсутствии документов, подтверждающих факт профессионального заболевания, трудового увечья, военной травмы или других предусмотренных законодательством Российской Федерации обстоятельств, являющихся причиной инвалидности, в качестве причины инвалидности указывается общее заболевание. В этом случае гражданину оказывается содействие в получении указанных документов. При представлении в бюро соответствующих документов причина инвалидности изменяется со дня представления этих документов без дополнительного освидетельствования инвалида. Порядок установления причин инвалидности утверждается Министерством труда и социальной защиты РФ.

4. Также есть Разъяснение Минтруда РФ от 15 апреля 2003 г. N 1
«Об определении федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы причин инвалидности» (утв. постановлением Минтруда РФ от 15 апреля 2003 г. N 17), согласно которому Определение причин инвалидности в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» возложено на федеральные государственные учреждения медико-социальной экспертизы. Там же есть п. 7, гласящий: 7. Причина инвалидности с формулировкой «военная травма» определяется гражданам, уволенным с военной службы (далее — бывшие военнослужащие), в случаях, если инвалидность бывших военнослужащих наступила вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных при защите Родины, в том числе в связи с пребыванием на фронте, прохождением военной службы на территориях других государств, где велись боевые действия, или при исполнении иных обязанностей военной службы (Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации») (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 51, ст.4831; 2002, N 30, ст.3033). В этом же пункте есть и другие разъяснения по этому вопросу.

5. В связи с вышеуказанным, Вам необходима консультация компетентного в этом вопросе специалиста в области экспертных (судебно-медицинских, социально-медицинских) исследований. Мы же предоставляем ответы только по общим юридическим вопросам.

Изменение денежного довольствия военнослужащих в 2019 году

Денежное довольствие военнослужащих в 2019 году будет увеличено Правительством Российской Федерации на основании программы, разработанной Национальным центром управления обороной РФ.

В ходе очередного заседания руководящего состава ведомства и при участии министра обороны Сергея Шойгу был составлен проект приказа изменения денежного довольствия и пенсий военнослужащих.

Руководитель комитета по обороне Государственной Думы РФ Владимир Шаманов запросил выделение дополнительной финансовой поддержки. В федеральном бюджете на 2019 год запланирована индексация на 4,3%, что соответствует предполагаемым темпам инфляции.

Для достижения достойных показателей материального обеспечения сотрудников ВПК было разработано несколько сценариев индексации.

Министерство обороны РФ приняло решение о планомерном повышении заработной платы в течение 3 лет. Реализация программы предусматривает затраты в размере 84 млрд. рублей в 2019 году и 148,5 млрд. рублей в 2020 году.

Формирование зарплаты кадрового военного в 2019 году

Заработок военнослужащего ВС РФ зависит от положений регламентирующих правовых актов РФ и от следующего комплекса факторов:

  1. сумма оклада – итоговое значение определяется должностью и званием;
  2. фактическое место расположения военной части – актуализируются принципы, идентичные гражданским окладам (территориальные надбавки за работу в населенных пунктах Крайнего Севера повышают оклад в 2-3 раза);
  3. наличие специфических условий службы – надбавки за государственную тайну или за прохождение службы в специальных видах войск (до 65%);
  4. повышение и повторное подтверждение квалификации – надбавка до 30%;
  5. прохождение службы в условиях повышенного риска – надбавка до 100%;
  6. премирование за особые достижения – 100% от оклада;
  7. компенсационные выплаты, направляемые на аренду объектов жилого имущества;
  8. покрытие первичных расходов на размещение в новом месте жительства – 100% оклада для военнослужащих и 25% для членов их семей.

Выплаты производятся из бюджета специального Фонда довольствия (для военных по контракту и призыву).

В подавляющем большинстве случаев Фонд ДД формируется сверх сумм, заявленных для выплаты окладов (по должностям и званиям), премий, надбавок и материальной поддержки.

Кроме военнослужащих право на получение довольствия имеют сотрудники органов МВД на основании Приказа МВД РФ №65 от 31 января 2013 года.

Размер довольствия

Реальный размер зарплаты зависит от базовых компонентов:

  • выслуга;
  • квалификация;
  • особые условия профессиональной деятельности.

Рост в абсолютных значениях определяется строго в индивидуальном порядке.

Последние новости гласят, что в соответствии с присвоенным званием средняя величина стандартного оклада военных в 2019 году составляет:

Звание Оклад (в рублях)
Рядовой 5425
Старшина 8140
Лейтенант 10850
Капитан 11930
Майор 12480
Полковник 14100
Генерал-полковник 27118
Генерал армии РФ 29287

Совершить более точный расчет можно, используя специальный онлайн калькулятор, с учетом ввода следующих значений:

  • тарифный разряд по должности;
  • звание;
  • квалификационная категория (для летного состава);
  • выслуга лет;
  • классная квалификация;
  • степень допуска к засекреченной информации;
  • стаж работы;
  • время службы в структурах ЗГТ;
  • районный коэффициент;
  • вычет.

Выплаты по инвалидности или смерти военнослужащего

Если при аналогичных обстоятельствах военный получил группу по инвалидности, то ему полагаются стандартные компенсации:

  • 1 группа – 14 000 рублей;
  • 2 группа – 7 000 рублей;
  • 3 группа – 2 800 рублей.

После смерти военного инвалида денежное пособие делится и выплачивается членам семьи.

При увольнении или отчислении военнослужащего в связи с профессиональной непригодностью из бюджета Министерства обороны выделяется:

  1. 2 000 000 рублей – для контрактников;
  2. 1 000 000 рублей – для призывников или лиц, призванных для прохождения профильных сборов.

Налоговые вычеты

Выплата довольствия проводится с 10 по 20 число каждого месяца за прошлый отчетный период. После получения зарплаты допускается совершение стандартного вычета по налогу в сумме от 500 до 3000 рублей.

Возможность распространяется на перечень лиц, указанных в пункте №1 статьи №218 НК РФ, в том числе:

  1. Герои СССР.
  2. Герои Российской Федерации.
  3. Участники ликвидации чернобыльской аварии на АЭС.

Детский вычет производится на каждого конкретного несовершеннолетнего ребенка или до достижения 24 лет, при условии обучения:

  • на очном отделении;
  • в аспирантуре;
  • в ординатуре.

Льготы

Особые условия материальной поддержки распространяются на лиц, отслуживших 20 и более лет по контракту, на военнообязанных в запасе и на военных пенсионеров.

Среди основных привилегий выделяются:

  1. субсидии на покупку нового объекта недвижимого имущества;
  2. возможность безвозмездного обучения в ВУЗе на заочном отделении;
  3. бесплатная медицинская поддержка в учреждениях, относящихся к структурам Министерства обороны РФ;
  4. выделение выходного пособия после завершения контрактных обязательств;
  5. бесплатный проезд к местам прохождения службы или командировок;
  6. послабления в сфере налогообложения – военнослужащие освобождаются от необходимости оплаты земельного и имущественного налога;
  7. государственная помощь на оплату съемного жилья и услуг коммунального характера;
  8. дополнительные субсидии на содержание ребенка из федерального или муниципального бюджета;
  9. отсутствие очередей при устройстве ребенка в ОДУ;
  10. компенсация обучения детей в размере от 75% до 90%.

Видео: Повышение зарплаты военнослужащим в 2019: когда и на сколько?

Последние новости про денежное довольствие военнослужащих в 2019 году

Министерство финансов России всерьез озабочено формированием оборонных расходов. В ближайшие три года в бюджете заложена цифра в 6,8 трлн рублей, которую планируют потратить на национальную безопасность, оборону и правоохранительную деятельность.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Последние новости про денежное довольствие военнослужащих в 2019 году противоречивы, источники в СМИ говорят о разном. Важно разобраться во всех нюансах, что позволит иметь представление о сумме, на которую будут рассчитывать военнослужащие.

Понятие и главные факторы

Денежное довольствие военных состоит из ежемесячного оклада (должность, звание, дополнительные выплаты). Величина ДД в идеале должна увеличиваться ежегодно в соответствии с темпами роста инфляции в стране. Устанавливается сумма денежного довольствия отдельно для каждой должности военнослужащих, за это отвечают федеральные органы.

Люди, выполняющие боевой долг, имеют престижную профессию, что, к сожалению, не сказывается на их заработной плате. Власти озабочены этим фактом давно, начиная с 2011 года они поставили перед собой цель – повысить упомянутую престижность должности и стимулировать рост доходов каждого сотрудника.

Факторы, влияющие на размер ДД:

  • оклад военнослужащего зависит от типа занимаемой должности и его звания;
  • работа с секретными материалами позволяет повысить свои доходы, в настоящее время она составляет примерно половину существующего оклада;
  • расположение военной части – некоторые регионы получают солидные надбавки;
  • время от времени военные проходят аттестацию, если квалификационный экзамен сдан успешно, можно ожидать прибавки к окладу примерно на одну его треть;
  • при несении службы в условиях высокого риска для жизни и здоровья можно получить надбавку, достигающую размера оклада;
  • личные успехи влекут за собой начисление премиальных;
  • проживание обычно компенсируется, если военнослужащий (сам или с семьей) приезжает на новое место, ему гарантирована единоразовая выплата.

Раньше, до 2012 года включительно, за каждый из перечисленных выше пунктов полагалась надбавка, ее размер был фиксирован. Реформа внесла свои коррективы и эти факторы уже определяют размер заработной платы служащих оборонной сферы.

Индексация будет или нет

В январе 2019 года денежное довольствие военнослужащим было увеличено, размер индексации составил 4%. Эти данные взяты не с потолка, а являются результатом тщательного изучения и прогнозирование инфляции на текущий год.

Также стоит учесть обесценивание российской валюты на мировом рынке, последний кризис снизил ею стоимость почти в два раза. Этим государственные органы объясняют медленное продвижение в плане повышения оклада военнослужащих.

Выплаты для этой категории являются существенным нагрузкой на государственную казну и большой статьей расходов. Практически единственный выход, который видит правительство России на текущий момент — согласиться военным на то денежное довольствие, которое предложено в настоящее время.

Военнослужащие знают, что полностью полагаться на государство, как минимум, нелогично. Все начисленные выплаты могут отменить в любой момент, посчитав их противоречащими экономической целесообразности финансирования.

Последние изменения

Чтобы понять, как планируют реализовать денежное довольствие военнослужащих, представители власти приводят расчет на примере ежемесячного жалованья командира батальона в звании подполковник.

Ожидать прибавление к зарплате могут не только офицеры, но и рядовые служащие на контракте и кадровые сержанты. Не планируются к отмене надбавки и выплаты за воинское звание и должность. На сегодняшний день они составляют примерно половину жалования военнослужащих.

Свежие нововведения

Главным нововведением в этом году является 4-процентная прибавка к окладу военнослужащим. К сожалению, учитывая реалии нашей экономики, многие служащие этой отрасли настроены скептически. Они считают, что обещание повышать на 4% оклад до 2020 года может остаться только на словах.

Такое мнение не лишено основания. В подтверждение этому — несколько указов президента, изданных ранее, о повышении зарплаты военных, которые за последние 6 лет так и остались невыполненными.

Майский указ главы страны говорит о том, что денежное довольствие военных должно в скором времени соответствовать средней заработной плате в ведущих отраслях экономики. Это немаленькая сумма, которая смогла бы покрыть расходы на коммуналку, проживание и питание. Даже на субсидию и дополнительные льготы не нужно будет надеяться.

Что стоит ожидать дальше

Власти страны настроены положительно, практически все печатные издания и официальные интернет ресурсы говорят о том, что обещание будет сдержано в полной мере. Также есть информация, что государственная программа вооружения будет модернизирована.

С 2019 по 2027 год предусмотрено выделение львиной доли бюджета для этой сферы. Деньги необходимы для закупки специальной и военной техники, синхронизации поставок вооружений, развития сильной армии с соответствующей инфраструктурой. Как это будет связано с денежным довольствием военных — пока неизвестно.

Что стоит ожидать после этого

Чтобы немного разобраться в существующей системе денежного довольствия, нужно прислушаться к тому, что говорят представители власти.

Каковы будут последствия

Военные эксперты высказывают свое мнение, которое местами довольно скептическое. В частности, эксперт в военной отрасли Александр Плеханов утверждает, что профессия современного военнослужащего несет огромный риск для его жизни и здоровья, неудобства для семьи.

Военная угроза для России возрастает с каждым днем, поэтому власти придерживаются определенной точки зрения: только доверительные отношения с каждым военнослужащим из многочисленной армии помогут создать крепкую страну, непобедимую и сильную. В противном случае при возникновении военного конфликта люди попросту перестанут рисковать своей жизнью и будут искать пути ухода из профессии.

В 2019 году индексация должна покрыть уровень инфляции. Ранее в средствах массовой информации объявляли, что затраты на денежное довольствие увеличатся до 53 млрд рублей. в 2019 году.

В 2019 году планируется повышение этой суммы до 66 млрд, в 2020 году — до 122 млрд. Таким образом в результате подсчета мы получаем сумму в размере 240 млрд руб., которые будут направлены на увеличение денежного довольствия за три года.

Кого коснулось повышение

Повышение денежного довольствия касается всех военнослужащих, которые работают в настоящий момент. Также государство после пятилетнего перерыва возвращается к регулярной, ежегодной индексации ДД и пенсии не только военнослужащих, но и сотрудников правоохранительных органов.

В настоящее время также предусмотрено вознаграждение за хорошую физическую подготовку и доблестную службу. В последнем случае надбавка является достаточно высокой и достигает около 80%. К тому же, ежегодные премии также никто не отменял.

Вариации и размеры выплат

Также планируется надбавка за выслугу лет, она зависит от срока службы.

Рассчитать, какое повышение предвидится, поможет следующий алгоритм:

5% При выслуге от полугода до 1 года.
10% От 1 до 2 лет.
25% От 2 до 5 лет.
40% От 5 до 10 лет.
45% От 10 до 15 лет.
50% От 15 до 20 лет.
55% От 20 до 22 лет.
65% От 22 до 25 лет.
70% 25 лет и более.

В таблице представлены размеры месячных окладов военнослужащих с 2019 года в зависимости от звания:

Звание Оклад до 01.01.2019 Оклад после 01.01.2019
Рядовой 5 000 5200
Ефрейтор 5 500 5720
Младший сержант, старшина второй статьи 6 000 6240
Сержант, старшина первой статьи 6 500 6760
Старшина, главный корабельный старшина 7 500 7800
Прапорщик, мичман 8 000 8320
Старший прапорщик, старший мичман 8 500 8840
Младший лейтенант 9 500 9880
Лейтенант 10 000 10400
Старший лейтенант 10 500 10920
Капитан, капитан-лейтенант 11 000 11440
Майор, капитан 3 ранга 11 500 11960
Подполковник, капитан 2 ранга 12 000 12480
Полковник, капитан 1 ранга 13 000 13520
Генерал-майор, контр-адмирал 20 000 20800
Генерал-лейтенант, вице-адмирал 22 000 22880
Генерал-полковник, адмирал 25 000 26000
Генерал армии, адмирал флота 27 000 28080

Замечания насчет окладов

Оклады военнослужащих на первый взгляд является достаточно солидными. Но только вопрос касается закономерных трат человека, который живёт в нашей стране и содержит несовершеннолетних детей.

В настоящее время она составляет примерно 9000. Также сейчас могут изменить минимальный срок службы в сторону повышения, но вряд ли существенно добавят пенсии. В любом случае, стоит надеяться на лучшее, правительство заинтересовано в том, чтобы военные были обеспеченными людьми и служили стране как можно дольше.

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область — +7 (499) 110-56-12
    • Санкт-Петербург и область — +7 (812) 317-50-97
    • Регионы — 8 (800) 222-69-48

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Статья написана по материалам сайтов: lgotyvsem.ru, jurjur24.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector