+7 (499) 110-27-91  Москва

+7 (812) 385-74-31  Санкт-Петербург

8 (800) 550-74-53  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Документы для назначения пенсии

До 1998 года пакет документов для оформления пенсионных выплат готовил отдел кадров организации по месту работы гражданина. Однако в 2001 г. федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» от 15.12.2001 № 166-ФЗ были ввели новые правила, согласно которым только гражданин (или его законный представитель) получил право обращаться за пенсией путем подачи заявления и сопутствующих документов.

Какие же документы требуются для оформления пенсии и в каком порядке их следует оформлять? В данной статье мы постараемся разобраться, когда нужно начать оформление пенсии, чтобы получать выплаты без задержек и в срок, установленный федеральным законодательством и какие документы для этого следует подготовить.

Требуемые документы

Согласно пункту 2 Перечня, утвержденного Приказом Минтруда России от 28.11.2014 № 958н., личность, и другие сведения, включающие возраст и стаж работы, обязательно подтверждаются соответствующими документами. Пункт 67 того же Перечня и пункт 17 Административного регламента, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.01.2016 № 14н, устанавливает их необходимый список:

  • заявление;
  • паспорт гражданина РФ, либо вид на жительство;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка;
  • документы, подтверждающие рабочий стаж (трудовые договоры, приказы о приеме и увольнении);
  • военный билет (для мужчин);
  • документы, подтверждающие изменение фамилии (свидетельство о браке/разводе);
  • свидетельства о рождении детей (для женщин);
  • справка о среднемесячном заработке за 5 лет подряд, с любого предприятия, на котором гражданин работал до 2002 года;
  • документы, подтверждающие право на досрочную пенсию и работу в районах Крайнего Севера (при наличии такой трудовой деятельности).

Важно! Заявление о назначении страховой пенсии подается в ПФР за месяц до наступления пенсионного возраста или позднее, при этом документы можно предоставить заранее, чтобы проверить правильность их содержания и оформления.

Предварительная подготовка документов

Перечень документов, приведенный выше, не является окончательным, и работники Пенсионного Фонда имеют право запросить дополнительную информацию. В большинстве случаев это связано с ошибками и помарками в трудовой книжке, отсутствием печатей и другой важной информации. Например, если один из работодателей не заверил запись об увольнении печатью или заверил, но она по истечении многих лет стерлась и на ней невозможно прочитать название предприятия и его реквизиты. Пенсионный Фонд не сможет включить этот период в трудовой стаж, который может отразится на величине будущей пенсии. В таком случае в качестве подтверждающих документов можно предоставить:

  • трудовой договор, оформленный в соответствии с ТК РФ или договор ГПХ;
  • квитанцию работодателя об уплате страховых взносов;
  • акт о приеме-сдаче работ;
  • выписку из приказов;
  • справку из архива при ликвидации предприятия.

Если при этом человек работал в другом регионе, на сборы дополнительных документов может уйти до нескольких месяцев. Поэтому специалисты ПФР рекомендуют гражданам заранее обращаться за назначением пенсии. Начинать подготовку документов можно уже за 12 месяцев до наступления даты выхода на пенсию, срока действия они не имеют.

В отделение ПФР необходимо принести копии и оригиналы документов из основного перечня (кроме заявления). Специалист должен проверить их на полноту сведений, наличие ошибок и на предмет расхождений с данными Пенсионного Фонда. При наличии таковых, он может попросить будущего пенсионера принести дополнительные справки.

Самостоятельная проверка пакета документов

Чтобы ускорить процесс получения пенсии, можно провести самостоятельную работу по проверке документов. Для этого необходимо:

  1. проверить соответствие данных (ФИО, дата и место рождения) СНИЛСа и паспорта;
  2. проверить титульный лист трудовой книжки на корректность написания ФИО;
  3. определить правильность записей, сделанных в трудовой книжке, проверить присутствуют ли помарки, опечатки и ошибки;
  4. проверить наличие печатей и их читабельность (на титульном листе должна быть читаемая печать первого работодателя, который оформил трудовую книжку, и печати каждой организации, в которой работал человек);
  5. посмотреть наличие записей о реорганизации и переименовании предприятия (они также отражаются в трудовой книжке, если их нет, необходимо собрать подтверждающие справки);
  6. сверить свою трудовую деятельность с записями в трудовой книжке.

При обнаружении ошибок в трудовой книжке или отсутствии данных о стаже необходимо обращаться за подтверждающими справками в соответствующую организацию или к ее правопреемнику. Если предприятия уже не существует – в вышестоящую организацию или архивное учреждение. За разъяснениями по запросу архивных справок можно обратиться к сотрудникам ПФР.

Важно! Документы подаются в государственный орган только для предварительной оценки. Если они одобрены и приняты, необходимо не забыть подать заявление, за месяц до наступления пенсионного возраста.

Провести предварительную работу по назначению пенсии может и предприятие, на котором человек работает. Большинство компании ведут такую работу и отправляют сканы оригиналов документов в ПФР электронно.

Заключение

Чтобы выйти на пенсию своевременно и без задержки получать полагающиеся выплаты, важно не затягивать процедуру оформления. Обратившись в ПФР за год с основным пакетом документов, гражданин получит достаточно времени для спокойного сбора дополнительных справок, если они понадобятся.

Как оформить пенсию в России

Оформление пенсии в России непосредственно связано с обращением будущего пенсионера в Пенсионный фонд РФ. Только на основании принятого заявления специалисты ПФР смогут назначить гражданину пенсионное обеспечение. Но до такого письменного обращения каждому за полгода до наступления пенсионного возраста важно прийти в клиентскую службу с пакетом необходимых документов. Особенно это актуально для пенсий, назначаемых досрочно.

Для различных видов пенсий (по старости, инвалидности или потере кормильца) набор таких документов будет отличаться, хотя существует и список общих бумаг, подходящих для любого пенсионного обеспечения. Для отдельных категорий граждан может потребоваться большее количество документов ввиду наличия права одновременного получения двух видов пенсий: страховой и государственной.

Не стоит забывать, что чем раньше Вы позаботитесь о будущей пенсии, тем быстрее и качественнее будет ее назначение, а значит и сумма к выплате будет максимальной из возможных в каждом конкретном случае, так как все необходимые для этого документы будут в наличии в срок.

Когда надо начинать оформлять пенсию?

В настоящее время только сам гражданин ответственен за назначение пенсионной выплаты. Именно заявление служит основанием для рассмотрения вопроса установления пенсии. При этом максимальный срок заблаговременной подачи такого документа до даты назначения равен одному месяцу. В большинстве же случаев граждане обращаются за пенсией за два-три дня, максимум неделю до наступления пенсионного возраста.

Важно здесь четко понимать разницу между необходимостью подачи заявления для назначения пенсии и заблаговременной подачей документов, необходимых для ее установления. С целью проведения предварительной проверки таких документов важно обратиться в Пенсионный фонд за шесть месяцев до пенсионного возраста, а в случае назначения досрочной выплаты этот срок увеличивается до девяти месяцев, что позволяет:

  • вовремя сделать необходимые запросы с целью уточнения спорных периодов работы;
  • истребовать грамотно составленную справку, в том числе уточняющую льготный характер работ;
  • сократить сроки назначения пенсии.

По известным причинам все вышесказанное относится к назначению пенсий, одним из условий для этого является дожитие до определенного возраста, в том числе с необходимостью отработки некоторого количества лет в особых условиях или на соответствующих видах работ. Это касается страховых и государственных выплат по старости, включая досрочные пенсии. В других случаях заблаговременное обращение невозможно, так как условием установления выплаты будет служить свершившийся факт: потери трудоспособности или утраты кормильца.

Когда назначаются пенсионные выплаты досрочно?

По общепринятым нормам (ст. 8 ФЗ № 400 от 28.12.2013 г.) для установления пенсионной выплаты необходимо соблюсти ряд условий, а именно:

  • достичь пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин);
  • трудиться в течение установленных законом лет (не менее 15 при выходе на пенсию с 2025 года, в 2019 году достаточно 9 лет);
  • накопить как минимум 30 индивидуальных коэффициентов (в 2019 году — не менее 13,8).

В отдельных случаях необходимо соблюсти и ряд дополнительных условий. Все особенности назначения льготных пенсий представлены в соответствующих разделах упомянутого выше закона:

  • пп. 1-2 п. 1 ст. 30 — при выполнении вредных или тяжелых работ (по Спискам № 1 и № 2);
  • пп. 3-18 п. 1 ст. 30 — при работе в должностях, предусмотренных «малыми» списками;
  • пп. 19-21 п. 1 ст. 30 — для занятых в некоторых должностях медицинских, педагогических и актерских профессий;
  • п. 1 ст. 31 — для должностей летного и испытательного состава;
  • пп. 6-7 п. 1 ст. 32 — при трудоустройстве на Севере и в местностях, приравненных к нему;
  • пп. 1-5 п. 1 ст. 32 — для граждан, отнесенных к особой социальной категории граждан.

Не стоит забывать и еще об одной категории граждан, кому пенсия назначается досрочно — это безработные. Такое возможно, если:

  • пенсионный возраст наступит не позднее чем через два года;
  • гражданин потерял работу из-за сокращения или ликвидации предприятия;
  • в центре занятости ему не смогли найти подходящую работу.

Наравне со страховыми пенсиями существует и еще одна категория выплат — государственные, назначаемые в соответствии с законом № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. «О государственном пенсионном обеспечении в РФ». Здесь также предусмотрены пенсии, назначаемые досрочно при наличии необходимого стажа на соответствующих должностях таким категориям граждан, как госслужащие, военнослужащие, космонавты, летчики-испытатели.

Необходимо помнить, что для любого вида пенсионного обеспечения, особенно досрочного, необходимо заблаговременно обратиться в территориальное управление ПФР, так как оформление документов может затянуться ввиду необходимости истребования справок, подтверждающих особый характер работ.

С чего начать оформление (пошаговая инструкция)

До посещения территориального органа Пенсионного фонда подготовительная работа по оформлению пенсионной выплаты начинается с необходимости самого гражданина предпринять ряд целенаправленных действий. В целом весь процесс такого оформления можно представить в виде пошаговой инструкции:

  1. самостоятельно проверить трудовую книжку на предмет:
    • правильности ее составления (отсутствия поправок, не заверенных печатью, наличия отметок о смене фамилии);
    • соответствия всех записей о трудоустройстве существующим требованиям (наименование организации, принявшей на работу, должно соответствовать наименованию, указанному при увольнении, в противном случае проверить наличие отметок о переименовании или реорганизации предприятия);
  2. запросить справки о периодах работы, не внесенных в трудовую книжку (обратиться в соответствующую организацию, а в случае ее отсутствия сделать запросы в архив по месту нахождения таких документов);
  3. подготовить таким образом необходимый пакет документов в соответствии с видом предполагаемого пенсионного обеспечения;
  4. за полгода до выхода на заслуженный отдых обратиться с этими документами в клиентскую службу управления ПФР;
  5. после проверки всех представленных справок специалистами ПФР получить от них четкие инструкции о необходимости подать дополнительные документы, уточняющие некоторые обстоятельства, а в итоге влияющие и на размер будущей пенсии.

Перечень документов для оформления пенсионного обеспечения

Единого пакета документов, необходимых для оформления любого вида пенсионного обеспечения, не существует. Однако можно выделить несколько бумаг, которые понадобятся для назначения всех видов пенсий. К ним относятся:

  1. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность обратившегося (для иностранцев и лиц без гражданства это будет вид на жительство).
  2. Страховое пенсионное свидетельство (СНИЛС).
  3. Заявление на пенсию.
  4. Трудовая книжка, подтверждающая периоды трудовой деятельности.
  5. Иные документы, подтверждающие стаж застрахованного лица (например, справки с работы или из архивных учреждений).
  6. Военный билет.
  7. Справка о заработной плате за 60 месяцев подряд в период работы до 1 января 2002 года.

Все документы, подтверждающие стаж трудовой деятельности, должны быть правильно оформлены, то есть содержать номер, дату выдачи, фамилию, имя и отчество обратившегося гражданина, основание выдачи (приказы, лицевые счета, личные карточки и др.). В случае наличия ошибки ПФР может отказать в назначении пенсии до исправления ошибок.

Как оформить пенсию по старости (по возрасту)

Как говорилось выше, оформление пенсии по возрасту будет состоять из двух этапов:

  • заблаговременная деятельность за 6 месяцев до наступления пенсионного возраста, состоящая из подготовки необходимого комплекта документов и обращения с ним в Пенсионный фонд;
  • само назначение выплаты, включающее в себя написание гражданином заявления за несколько дней до пенсии и расчет причитающейся суммы специалистами ПФР.

Помимо основных документов при назначении выплаты по старости могут понадобиться и такие:

  • для подтверждения стажа работы:
    • выписки из приказов;
    • трудовые договора;
    • договора гражданско-правового характера;
    • трудовая книжка колхозника;
  • для подтверждения дополнительных обстоятельств:
    • об изменении фамилии, имени или отчества;
    • о количестве нетрудоспособных членов семьи;
    • о нахождении их на иждивении;
    • о месте пребывания (свидетельство о регистрации) или фактического проживания (личное заявление обратившегося);
    • о рождении детей.

Отдельным категориям граждан к доли страховой пенсии по возрасту назначается еще государственная выплата за выслугу лет. Некоторые виды госпенсий назначаются и выплачиваются не Пенсионным фондом, а тем ведомством, где гражданин проходил службу. Это касается, например, военных и полицейских. В целом же сам процесс оформления таких пенсий мало чем отличается от страховых выплат, кроме необходимости подтверждения стажа службы. Основная разница состоит в расчете таких пенсий.

Документы для оформления пенсии по инвалидности 1, 2 или 3 группы

Особенностью назначения пенсии по инвалидности является наличие одновременно двух условий:

  • признание гражданина нетрудоспособным, что подтверждается справкой врачебно-экспертной комиссии;
  • установление группы инвалидности.

При этом наличие хотя бы одного дня стажа позволит назначить гражданину страховую пенсию, а отсутствие такого приведет к оформлению социальной выплаты. Обращаться за данным видом пенсии можно в любое время после возникновения права, при этом обращение в течение года после признания человека нетрудоспособным дает возможность назначения выплаты со дня признания его таковым.

В целом, для данного вида пенсии необходимы такие же документы, как и для пенсионного обеспечения по старости, подтверждающие личность обратившегося, длительность его трудового стажа и уточняющие дополнительные обстоятельства. Единственным отличием оформления выплаты по инвалидности является обязательное предоставление справки, а точнее выписки из акта освидетельствования медико-социальной экспертизы.

К тому же некоторые такие граждане имеют право на получение одновременно двух видов пенсий: государственной по инвалидности и страховой по старости.

Какие документы нужны для назначения пенсии по потере кормильца?

Страховая выплата по утрате кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи умершего, бывшим ранее на его иждивении, поэтому основными документами, подтверждающими право на данный вид пенсии, будет:

  • свидетельство о смерти кормильца;
  • документы, подтверждающие родственные отношения с ним и признание дохода умершего единственным источником существования для нетрудоспособных родственников (при этом факт нахождения на иждивении ребенка до 18 лет признается на основании свидетельства о его рождении).

Особенностью данного вида обеспечения является то, что документы, подтверждающие стаж трудовой деятельности, необходимо представить на умершего человека. При этом для страховой выплаты должно быть соблюдено условие о наличии хотя бы одного дня стажа. Если данное обстоятельство не соблюдается, то назначается социальная пенсия.

В том случае, если погибший член семьи являлся военнослужащим, космонавтом или пострадавшим от радиации, иждивенцам назначается государственная пенсия по потере кормильца. При этом отдельные категории граждан также имеют право на вторую пенсию.

Когда выплачивается первая пенсия после её назначения?

Заявление со всем пакетом документов рассматривается специалистами ПФР в течение 10 рабочих дней со дня обращения. Однако такой срок может быть продлен в случае необходимости представления какой-либо дополнительной справки максимум на три месяца.

Соответственно, в первом случае назначение пенсии не затянется на длительный срок и платежное поручение на выплату отправится в кратчайшие сроки. Как правило, такие поручения формируются на начало следующего месяца после обращения и передаются для выплаты в почтовые или банковские отделения.

При получении пенсии в банке гражданин сможет снять первые деньги уже после 10 числа следующего за обращением месяца, а почтовое отделение будет выдавать денежные средства согласно принятому графику, составленного на основании адреса места жительства пенсионера.

Страховая пенсия по старости: документы, оформление, выплаты, условия

К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии. Размер выплаты ежегодно индексируется государством.

Как оформить страховую пенсию по старости

Страховая пенсия по старости – самый распространенный вид пенсии в России. Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионного законодательства). Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Куда обратиться

Для назначения страховой пенсии по старости обратитесь в любое время после возникновения права на нее без каких-либо ограничений по времени. Заявление о назначении страховой пенсии с документами необходимо подать в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту регистрации (в том числе временной) или в многофункциональный центр (МФЦ). Если вы проживаете по адресу, который не имеет подтверждения регистрацией, то обратитесь в Пенсионный фонд по месту фактического проживания. Заявление с документами можно подать лично либо через законного представителя (доверенное лицо) непосредственно в территориальный орган ПФР, по почте или через МФЦ. При подаче заявления по почте днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле по месту отправления заявления, через МФЦ – дата приема заявления МФЦ. Россияне, выехавшие на постоянное место жительства за пределы России и не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания в России, подают заявление непосредственно в Пенсионный фонд России (Москва, ул. Шаболовка, д. 4). Пенсионный фонд может принять заявление о назначении страховой пенсии по старости, но не ранее чем за месяц до наступления пенсионного возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости.

Какие документы представить

  • заявление о назначении страховой пенсии по старости;
  • паспорт (для граждан РФ) или вид на жительство (для иностранных граждан и лиц без гражданства);
  • свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
  • документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа; Документы, подтверждающие периоды работы и другие периоды, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество гражданина, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы, профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и др.). Документы, которые выдает работодатель при увольнении с работы, могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.
  • справка о среднемесячном заработке за 2000-2001 годы или 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности;
  • другие документы, необходимые для подтверждения дополнительных обстоятельств.

Если к заявлению приложены не все необходимые документы, то вам будут даны разъяснения, какие документы следует представить дополнительно. Если после этого вы представите недостающие документы не позднее чем через три месяца, днем обращения за пенсией будет считаться день приема заявления.

Условия назначения

Для назначения страховой пенсии по старости должны быть соблюдены три условия.

Первое – достижение общеустановленного возраста: 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Здесь стоит отметить, что некоторые граждане могут выйти на пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Второе – страховой стаж не менее 15 лет. Повышение требований к стажу происходит постепенно: в 2015 году он составляет 6 лет и в течение 10 лет поэтапно, по 1 году, увеличится к 2024 году до 15 лет.

Третье – 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов). Требование по наличию 30 баллов также вводится постепенно: в 2015 году – 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения указанной величины к 2025 году.

Сроки назначения

Заявление о назначении страховой пенсии по старости Пенсионный фонд России рассматривает в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами либо со дня представления недостающих документов (если они были представлены в течение трех месяцев).

Страховая пенсия по старости назначается со дня обращения за ней, но не ранее дня возникновения права на нее. Ранее дня обращения она назначается в том случае, если обращение последовало в течение 30 дней со дня увольнения с работы. При этом ее назначение происходит со дня, следующего за днем увольнения с работы.

Выплата

Страховая пенсия по старости выплачивается ежемесячно. Пенсионер вправе выбрать по своему усмотрению организацию, которая будет заниматься доставкой пенсии, а также способ ее получения (на дому, в кассе доставочной организации или на свой счет в банке). Кроме того, за пенсионера получать пенсию может доверенное лицо. Выплата пенсии по доверенности, срок действия которой превышает один год, производится в течение всего срока действия доверенности при условии, что пенсионер ежегодно подтверждает факт регистрации по месту получения пенсии.

Способы доставки пенсии:

  • через Почту России – вы можете получать пенсию на дом или самостоятельно в почтовом отделении по месту жительства. В этом случае каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии в соответствии с графиком доставки, при этом пенсия может быть выплачена позднее установленной даты в пределах доставочного периода. Дату окончания выплатного периода лучше узнать заранее, так как в каждом почтовом отделении она своя. Если пенсия не получена в течение шести месяцев, то ее выплата приостанавливается, и необходимо будет написать заявление в свой Пенсионный фонд, чтобы возобновить выплату;
  • через банк – вы может получать пенсию в кассе отделения банка или оформить банковскую карту и снимать денежные средства через банкомат. Дату перечисления пенсии можно узнать заранее. Доставка пенсии за текущий месяц на счет производится в день поступления средств от территориального органа Пенсионного фонда России. Снять свои деньги с банковского счета можно в любой день после их зачисления. Зачисление на счет пенсионера в кредитной организации производится без взимания комиссионного вознаграждения;
  • через организацию, занимающуюся доставкой пенсии – вы можете получать пенсию на дому или самостоятельно в этой организации. Полный перечень таких организаций в вашем регионе (в том числе осуществляющих доставку пенсии на дом) есть в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда России. Порядок выплаты пенсии через иную организацию, занимающуюся доставкой пенсий, такой же, как через отделение почтовой связи.

Для выбора способа доставки или его изменения, вам необходимо письменно уведомить об этом территориальный орган Пенсионного фонда России, который назначил вам пенсию.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости

По состоянию на 01.01.2019 размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости составляет 5334 рубля 19 копеек в месяц.

Категория получателей пенсии

Размер фиксированный выплаты к страховой пенсии по старости с учетом повышений к ней

Граждане, достигшие 80-летнего возраста (не имеющие иждивенцев) Инвалиды I группы (не имеющие иждивенцев)

10668 рублей 38 копеек в месяц

Граждане, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

Граждане, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи

Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент

Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

8001 рубль 29 копеек в месяц (независимо от места жительства)

Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы

16002 рубля 58 копеек в месяц (независимо от места жительства)

Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи

Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее календарных 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

6934 рубля 45 копеек в месяц (независимо от места жительства)

Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы

13868 рублей 90 копеек в месяц (независимо от места жительства)

Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи

Поэтапное увеличение пенсионного возраста для государственных гражданских служащих – ежегодно на 6 месяцев до достижения 65 лет мужчинами и 63 лет женщинами

Для назначения государственной пенсии за выслугу лет стаж государственной гражданской службы должен быть не менее 20 лет. Повышение требований к стажу происходит постепенно: в 2017 году он составляет 15 лет 6 месяцев и в течение 9 лет поэтапно, по 6 месяцев, увеличивается к 2026 году до 20 лет.

Здесь стоит отметить, что некоторые граждане могут выйти на пенсию раньше. Увеличение составит то же количество лет, исходя из пола, при этом повышению подлежит именно возраст, с которого может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости соответствующей категории граждан. В отношении лиц, у которых реализация права на досрочное пенсионное обеспечение осуществляется независимо от возраста (например, педагоги), пенсионный возраст определяется, исходя из даты в соответствующем календарном году, на которую гражданин приобрел требуемый стаж на соответствующих видах работ и величину индивидуального пенсионного коэффициента для определения права на страховую пенсию по старости.

Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с федеральной государственной гражданской службы до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет.

Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ« О страховых пенсиях», и выплачивается одновременно с ней.

Следует отметить, что увеличение требуемой продолжительности стажа федеральных государственных гражданских служащих при определении права на пенсию за выслугу лет и исчислении ее размера, не распространяются на следующих лиц:

  • на федеральных государственных гражданских служащих, приобретших право на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктами 1 и 1.1 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ и уволенных (освобожденных от замещаемой должности) с федеральной государственной гражданской службы до 1 января 2017 года;
  • на лиц, замещающих на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы и имеющих на этот день стаж федеральной государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет;
  • на лиц, замещающих на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы, имеющих на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретших до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Возраст, по достижении которого приобретается право на назначение пенсии в соответствии с ч. 1.1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (мужчины) Год приобретения права на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ Возраст, по достижении которого приобретается право на назначение пенсии в соответствии с ч. 1.1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (женщины) Год приобретения права на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ
60,5 в 2017 — родившиеся в I пол. 1957 г. 55,5 в 2017 — родившиеся в I пол. 1962 г.
в 2019 — родившиеся во II пол. 1957 г. в 2019 — родившиеся во II пол. 1962 г.
61 в 2019 56 в 2019
61,5 в 2020 — родившиеся в I пол. 1959 г. 56,5 в 2020 — родившиеся в I пол. 1964 г.
в 2021 — родившиеся во II пол. 1959 г. в 2021 — родившиеся во II пол. 1964 г.
62 в 2022 57 в 2022
62,5 в 2023 — родившиеся в I пол. 1961 г. 57,5 в 2023 — родившиеся в I пол. 1966 г.
в 2024- родившиеся во II пол. 1961 г. в 2024 — родившиеся во II пол. 1966 г.
63 в 2025 58 в 2025
63,5 в 2026 — родившиеся в I пол. 1963 г. 58,5 в 2026 — родившиеся в I пол. 1968 г.
в 2027 — родившиеся во II пол. 1963 г. в 2027 — родившиеся во II пол. 1968 г.
64 в 2028 59 в 2028
64,5 в 2029 — родившиеся в I пол. 1965 г. 59,5 в 2029 — родившиеся в I пол. 1970 г.
в 2030 — родившиеся во II пол. 1965 г. в 2030 — родившиеся во II пол. 1970 г.
65 В 2031 60 В 2031
60,5 в 2032 — родившиеся в I пол. 1972 г.
в 2033 — родившиеся во II пол. 1972 г.
61 в 2034
61,5 в 2035 — родившиеся в I пол. 1974 г.
в 2036 — родившиеся во II пол. 1974 г.
62 в 2037
62,5 в 2038 — родившиеся в I пол. 1976 г.
в 2039 — родившиеся во II пол. 1976 г.
63 в 2040

Досрочное назначение страховой пенсии по старости

Страховая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (мужчины 60 лет, женщины 55 лет). Условием для назначения такой пенсии является наличие определенной продолжительности страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, а также величины индивидуального пенсионного коэффициента, размер которого с 1 января 2015 года устанавливается не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения в 2025 году величины коэффициента 30. В соответствии с пенсионным законодательством правом на досрочную пенсию обладают установленные соответствующим законом профессиональные и социальные категории граждан. При этом для определенных профессиональных категорий периоды соответствующей работы засчитываются в стаж для досрочной пенсии начиная с 1 января 2013 года при уплате страховых взносов по дополнительному тарифу, а после проведения специальной оценки условий труда –наличия на рабочих местах вредного и (или) опасного класса условий труда.

Профессиональные категории граждан, имеющие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости

Возраст выхода на пенсию

Необходимый страховой стаж

Необходимый стаж на соответствующих видах работ

Документы для назначения пенсии

Документы, необходимые для назначения пенсии

Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» утверждены постановлением Минтруда России и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.02.2002 №16/19па.

Какие документы необходимы для установления трудовой пенсии по старости?

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости, должны быть приложены документы:

Какие документы необходимы для установления трудовой пенсии по инвалидности?

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по инвалидности, должны быть приложены документы:

Кроме того, в необходимых случаях для назначения трудовой пенсии по старости либо по инвалидности прилагаются документы:

  • о нетрудоспособных членах семьи;
  • подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении;

Какие документы необходимы для установления трудовой пенсии по случаю потери кормильца?

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по случаю потери кормильца, должны быть приложены документы:

Кроме того, в необходимых случаях прилагаются следующие документы:

  • удостоверяющие личность и полномочия законного представителя;
  • подтверждающие нахождение нетрудоспособного члена семьи на иждивении умершего кормильца;

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17.12.2001 г., в необходимых случаях, в дополнение к вышеперечисленным документам, должны быть приложены документы:

  • подтверждающие стаж на соответствующих видах работ;
  • о рождении ребенка;
  • о воспитании ребенка до 8 летнего возраста;
  • о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
  • Адреса и контакты oбщественных приемных

    Статья написана по материалам сайтов: pensiya.molodaja-semja.ru, doorinworld.ru, opfr.mv.ru.

    »

    Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий

    Adblock detector