+7 (499) 110-27-91  Москва

+7 (812) 385-74-31  Санкт-Петербург

8 (800) 550-74-53  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Какие документы нужны для оформления пенсии

Существуют разные виды трудовых и государственных пенсий, для каждого вида нужен соответствующий пакет документов, без предоставления которого начисление пенсии затруднительно. Начнём наш обзор с трудовой пенсии.

Трудовая пенсия назначается в следующих случаях:

  • По истечению работоспособного возраста (пенсия по старости);
  • В связи с болезнью (пенсия по инвалидности);
  • Пенсия по утере кормильца.

Документы для оформления трудовой пенсию по старости

Если Вы оформляете пенсию по старости, то нужно собрать следующие документы:

Дополнительно могут предоставляться такие документы:

  • Документы, свидетельствующие о нетрудоспособности членов семьи, которые находятся на иждивении;
  • Документы об изменении паспортных данных, к которым относятся: копия справки из ЗАГСа, свидетельство о заключении брака или другое;
  • Документ, подтверждающий инвалидность (выписка МСЭК, пенсионное удостоверение инвалида).

Работник, у которого была работа по совместительству до 01.01.1998 года должен собрать документы, которые подтвердят этот факт (справки работодателей, договоры), в таких документах должна отражаться информация о всех начислениях и перечислениях взносов в пенсионный фонд. Такие отчисления тоже учитываются при начислении пенсии.

Начиная с 1998 года трудовой стаж определяется по данным персонифицированного учета. Все организации должны перечислять страховые выплаты по своим работникам и сдавать персонифицированную отчетность, чтобы период работы в той или иной организации был учтён при определении трудового стажа и начислении трудовой пенсии.

Когда все документы собраны, нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда по Вашему месту регистрации и подать их вместе с заявлением в отдел по назначению пенсий.

Стоит знать, что возрастная трудовая пенсия может быть назначена только в том случае, если человек имеет страховой стаж не меньше пяти лет.

Документы для оформления трудовой пенсии по инвалидности

Для оформления пенсии по инвалидности соберите следующие документы:

  • паспорт;
  • трудовую книжку или другой документы, выданный работодателем, подтверждающий Ваш трудовой стаж;
  • документ, который подтверждает установление группы инвалидности и ограничение трудоспособности (пенсионное свидетельство инвалида, справка МСЭК).

В отдельных случаях могут понадобиться:

  • справка о заработке за 5 лет (помесячно) до 1 января 2002 года;
  • справка, которая подтверждает наличие в семье иждивенцев, которые по причине болезни или несовершеннолетия не работают;
  • документ, подтверждающий место жительства в России;
  • документ, подтверждающий постоянное проживание гражданина России за рубежом;
  • справка из ЗАГСа или свидетельство о заключении брака при изменении фамилии, имени или отчества.

Стоит отметить, что трудовая пенсия по инвалидности может быть назначена только тогда, если человек работал, хотя бы один день.

Документы для оформления трудовой пенсии по утере кормильца

Если Вы потеряли кормильца, у которого на иждивении были дети, родители пенсионного возраста или другие родственники, подпадающие под категорию иждивенцев, имеющих право на трудовую пенсию по утере кормильца, то для оформления такого рода пенсии нужно подать следующие документы:

  • паспорт;
  • трудовая книжка умершего кормильца или другой документ, выданный работодателем;
  • свидетельство о смерти кормильца или документ о том, что он считается без вести пропавшим;
  • документ о родственных связях с умершим кормильцем.

В отдельных случаях предоставляются:

  • справка о заработке за 5 лет до 1 января 2002 года (помесячно);
  • документы удостоверения личности и о выполнении полномочий опекуна или другого законного представителя иждивенца;
  • документ, подтверждающий факт нахождения нетрудоспособного на иждивении умершего;
  • в случае если дети воспитывались только одним из родителей, документ, подтверждающий это;
  • свидетельство о смерти второго родителя;
  • для детей, которые учатся на дневной форме обучения, справку из учебного заведения;
  • документ, свидетельствующий об утрате средств на существование;
  • подтверждение того, что претендующий на пенсию занят уходом за детьми до 14 лет, которые являются сёстрами, братьями или внуками умершего, а потому не работает;
  • подтверждение того, что дети до 14 лет, за которыми ведётся уход, имеют право на оформление пенсии по потере кормильца;
  • сведения о других лицах, претендующих или уже получающих пенсию по утере этого кормильца;
  • документ об инвалидности лица, претендующего на пенсию;
  • документ, подтверждающий проживание или пребывание в России или же о постоянном проживании гражданина России за рубежом;
  • документ о нахождении на содержании умершего или пропавшего без вести пасынка или падчерицы.

Трудовая пенсия по случаю утраты кормильца может быть назначена, если у кормильца был хотя бы один день трудового стажа.

Документы для оформления пенсии по государственному пенсионному обеспечению

Прежде всего, нужно сказать о том, что этот вид пенсии назначается лицам, не имеющим трудового стажа. Пособие по государственному пенсионному обеспечению так же, как и трудовая пенсия, подразделяется на виды, а именно:

  • государственная пенсия по старости;
  • социальная государственная пенсия;
  • государственная пенсия по утере кормильца;
  • государственная пенсия по инвалидности.

Во всех случаях нужно обращаться за назначением пенсии с заявлением в отделение Пенсионного фонда по своему месту регистрации, к которому прилагается пакет документов, соответствующий категории обратившегося. Мы приведём здесь общий список документов, который может понадобиться, а Вы выбирайте те из них, которые подходят под Вашу ситуацию.

Итак, для оформления государственной пенсии могут понадобиться:

  • паспорт;
  • удостоверение инвалида или справка об инвалидности;
  • свидетельство о смерти кормильца или другого родителя;
  • если умерла мать, которая сама воспитывала детей, то нужно подтвердить, что она была матерью-одиночкой;
  • подтверждение родственных связей с умершим кормильцем;
  • документ, подтверждающий принадлежность претендента на пенсию к малочисленным народам Севера;
  • документ удостоверения личности и документ, дающий полномочия опекуна, усыновителя, или попечителя;
  • документ о месте проживания гражданина в России или о его месте пребывания.

В ходе рассмотрения документов могут быть предоставлены доказательства того, что инвалидность гражданина или смерть кормильца наступили в результате совершения претендующим на пенсию лицом умышленного преступления, которое повлекло за собой ухудшение его состояния здоровья или смерть кормильца. Такие действия являются уголовно наказуемыми.

Будущим пенсионерам: документы для оформления пенсии лучше подготовить заранее

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

30 июля 2015 15:29

Своевременное назначение пенсий в установленные законодательством сроки – одна из главных задач в работе территориальных органов Пенсионного фонда РФ по Республике Адыгея. Специалисты ПФР настоятельно рекомендуют: обращаться в Пенсионный фонд нужно заблаговременно, лучше начать оформление пенсии за несколько месяцев до момента, когда человеку исполнятся пенсионные» 60 или 55 лет. Собрать необходимый пакет и подать его в Пенсионный фонд должен сам гражданин.

Пенсия назначается со дня обращения за ней. При этом в ПФР подается не только письменное заявление, но и документы, подтверждающие стаж и заработок. Если в бумагах есть какие-либо недочеты, их приходится оформлять заново. Но пока ПФР не получит полный комплект документов, пенсия не назначается. Это нужно учесть, если вы хотите, чтобы пенсионные выплаты начали производиться вам без задержек.

Гражданину нужно лично обратиться в территориальное управление ПФР по месту регистрации. Часто бывает, что человек зарегистрирован в одном городе, а живет и работает в другом. В этом случае он может обратиться в Пенсионный фонд по месту фактического проживания.

Сотрудники ПФР проверят правильность оформления документов, оценят полноту и достоверность сведений, дадут разъяснения, как сделать запрос в архивные органы. Зачастую именно выписки из архивов — это единственный источник, подтверждающий трудовую деятельность, а также подскажут, как направить запрос бывшим работодателям, если необходимо подтвердить страховой стаж.

Для подтверждения стажа необходимы следующие документы:

Главный документ, подтверждающий периоды работы до 2002 года — трудовая книжка. Если в ней есть пробелы, ПФР принимает:

  1. Письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством на момент их заключения.
  2. Трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или госорганами.
  3. Выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу зарплаты.

После 2002 года все сведения о трудовой деятельности (легальной) есть в Пенсионном фонде России — в системе персонифицированного учета.

Для подтверждения заработка:

До 2002 года применяются два варианта исчисления среднемесячной зарплаты.

В разных ситуациях ПФР требует дополнительные документы. Например, если у гражданина есть иждивенцы, нужно будет это подтвердить. Для назначения досрочных пенсий понадобятся документы, подтверждающие льготный стаж.

Важно! Документы, подтверждающие периоды работы и другие периоды, должны оформляться строго: указываются номер и дата выдачи, фамилия, имя, отчество гражданина, число, месяц, год его рождения, место и период работы, профессия (должность). Указывается основание выдачи документа: приказы, лицевые счета и т.д. При этом документы об увольнении могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.

Что нужно сделать будущему пенсионеру:

1.Проверьте трудовую книжку.

Посмотрите: хорошо ли читаются записи, нет ли помарок, исправлений, подчисток, не смазаны ли печати. Если менялась фамилия, об этом должна быть отметка. Все исправления должны быть заверены печатью, а записи — иметь дату и основание для их внесения — номер приказа, распоряжения.

Если речь идет о назначении «северной» пенсии, в трудовой книжке должно быть указано, что организация находится на территории, где действует «северный» коэффициент. Если такой записи нет, нужна будет справка.

2.Проверьте соответствие всех записей.

Часто в трудовой книжке запись о приеме на работу содержит название одной организации, а запись об увольнении заверена печатью другой. Это происходит, например, если организация была реорганизована. Если в трудовой книжке записи о реорганизации или переименовании компании нет, необходимо взять справку, подтверждающую, что название организации, где вы работали, изменилось. Если предприятие ликвидировано, нужно получить справку от организации-правопреемника либо обратиться в архив.

3.Позаботьтесь подтвердить стаж и заработок.

Если в трудовой книжке не оказалось записей о каких-то периодах работы. За подтверждением стажа нужно обратиться в ту организацию, где вы работали (вне зависимости от того, сколько времени прошло после вашего увольнения). Если предприятие ликвидировано (обанкротилось и т.д.), можно обратиться в вышестоящую организацию. Перед тем как направлять запрос в то или иное архивное учреждение, стоит предварительно связаться с ним по телефону, чтобы уточнить, имеются ли там на хранении нужные документы.

4.Что нужно иметь для первого визита в Пенсионный фонд?

Возьмите с собой паспорт, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (зеленая пластиковая карточка), трудовую книжку (или ее копию). Специалист ПФР изучит весь комплект и подскажет, понадобится ли вам собрать еще какие-либо справки и выписки. Если вы придете в ПФР заранее, ко дню выхода на пенсию у вас будет полный комплект документов для своевременного ее назначения, и вы начнете получать деньги без задержки.

Оформление и назначение пенсии в 2019 году

Данная статья призвана ответить на наиболее актуальные вопросы оформления, назначения и выплаты пенсий в Украине. Информация об оформлении и назначении пенсии, порядке обращения и представления документов в Пенсионный фонд, приведенная ниже, является достоверной и соответствует последним нововведениям пенсионного законодательства.

Современное пенсионное обеспечение Украины имеет трехуровневую систему, которая строится на принципах страхования и состоит из:

  • солидарной системы общеобязательного государственного пенсионного страхования
  • накопительной системы общеобязательного государственного пенсионного страхования
  • системы негосударственного пенсионного обеспечения

На данный момент большинство украинцев получают пенсионные выплаты по солидарной системе, т.е. из средств Пенсионного фонда. Второй уровень пенсионного обеспечения – государственная накопительная система – еще не введена в действие, ее внедрение запланировано на 2020 год. Негосударственное пенсионное страхование (НПС) в Украине пока слабо развито, но в последнее время все больше украинцев проявляют интерес к негосударственным пенсионным фондам (НПФ). По этим причинам данная статья будет посвящена назначению государственных пенсий.

На какие виды пенсий могут рассчитывать украинцы?

Согласно законодательству Украины, в частности Закону «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» основными видами государственных пенсионных выплат являются:

  • пенсия по возрасту
  • пенсия по инвалидности
  • пенсия по потере кормильца

Кроме того, часть пенсий в Украине назначается на основании отдельных законодательных актов:

  • пенсии за выслугу лет
  • социальные пенсии
  • льготные пенсии
  • пенсии военных
  • пенсии чернобыльцам
  • и другие виды специальных пенсий

При решении вопроса о назначении каждого из вышеприведенных видов пенсии могут возникать свои специфические особенности (нюансы). В большинстве случаев эти нюансы (как и нарушения со стороны органов ПФ) возникают при обращениях за оформлением досрочных (льготных) пенсий. Но есть положения (правила), которые следует знать и соблюдать при обращении за любым видом пенсии. Они касаются соблюдения общей процедуры подачи документов для назначения денежных выплат. Именно об этих положениях и пойдет далее речь в этой статье.

Подробно порядок обращения за назначением пенсии (процедура, перечень документов, которые необходимо подавать для оформления пенсии, момент, с которого она должна назначаться, срок принятия решения о назначении пенсии) установлен «Порядком подачи и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» (далее — «Порядок оформления»).

Как оформить пенсию в Украине в 2019 году?

За назначением пенсии лицо вправе обратиться в любое время после возникновения права на пенсию, но не ранее 1 месяца до дня достижения пенсионного возраста. Этот вопрос урегулирован частью 2 статьи 44 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» и абзацем 1 пункта 4 «Порядка оформления». Причем под пенсионным возрастом надо понимать, как общий, так и льготный пенсионный возраст.

Если человек не работает, то обращаться за оформлением пенсии необходимо непосредственно в орган Пенсионного фонда по месту своего жительства или регистрации (абзац 1 п. 1 «Порядка оформления»). Если человек работает, то он может подать документы на пенсию в территориальный орган Фонда как самостоятельно, так и через уполномоченное должностное лицо предприятия, учреждения, организации, на котором он трудится. Как правило, этим занимается ответственный работник отдела кадров данного предприятия.

При этом, в случае обращения на предприятие сотрудник-пенсионер должен подать только заявление о назначении пенсии, а все другие необходимые документы должностное лицо учреждения оформляет самостоятельно и направляет их в ПФ не позднее 10 дней с момента получения от работника указанного заявления. Также важно знать, что сотрудника не позднее 1 месяца до дня достижения им пенсионного возраста должностное лицо предприятия обязано письменно уведомить о возникновении права на пенсию, в т.ч. льготную (п. 34 «Порядка оформления»).

Таким образом, при ненадлежащем информировании работника-пенсионера со стороны должностных лиц организации о наступлении у него права на пенсию, приведших к несвоевременной подаче документов, сотрудник (пенсионер) вправе требовать от предприятия возмещения сумм пенсии, которые ему не уплатил Пенсионный фонд вследствие позднего обращения за ее назначением.

Какой срок оформления пенсии?

По общему правилу, пенсия назначается со дня обращения лица за ее оформлением. Исключения составляют те случаи, когда пенсия назначается с более раннего срока:

  • пенсия по возрасту назначается со дня, следующего за днем достижения пенсионного возраста, если обращение состоялось не позднее 3 месяцев со дня достижения возраста
  • пенсия по инвалидности назначается со дня установления инвалидности, если обращение производилось не позднее 3 месяцев со дня установления инвалидности
  • пенсия в связи с потерей кормильца назначается со дня, следующего за днем смерти кормильца, если обращение поступило в течение 12 месяцев со дня смерти

В случае подачи документов по почте днем обращения за назначением пенсии считается дата, указанная на почтовом штемпеле. В тех случаях, когда к заявлению о назначении пенсии приложены не все документы, ПФ письменно информирует заявителя о перечне необходимых (дополнительных) документов и сроках их подачи.

В соответствии с требованиями пункта 11 ч. 2 ст. 64 ЗУ «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» органы Фонда обязаны письменно уведомить будущих пенсионеров о возникновении у них права на назначение пенсии, порядке ее оформления и выплаты. Причем эта обязанность касается как работающих, так и неработающих граждан.

В случае обращения лица за назначением пенсии в более поздние сроки, чем указано выше, выплаты за прошедший период ему возмещаются лишь при наличии доказательств несвоевременного уведомления органами ПФУ о наступлении права на пенсию. Если Фонд не сообщил (несвоевременно сообщил) о получении права на пенсию, она должна быть назначена лицу со дня возникновения права на эту пенсию независимо от даты фактического обращения.

На практике органы Пенсионного фонда почти никогда не присылают гражданам указанных письменных сообщений. Судебная практика в вопросе восстановления пенсионных сроков также довольно неоднозначна и в большинстве случаев не на стороне пенсионеров. В связи с этим, чтобы не потерять ни одной суммы своей пенсии, надо своевременно обращаться за ее оформлением и не пропускать вышеприведенные сроки обращения.

Какие документы нужны для оформления пенсии в 2019 году?

В соответствии с п. 2.1 Порядка подачи и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» для назначения пенсии по возрасту подается соответствующее заявление, к которому прилагаются:

  • паспорт или другой документ, удостоверяющий личность (место проживания и возраст)
  • идентификационный код (при его отсутствии по религиозным убеждениям — копия страницы паспорта с соответствующей отметкой)
  • документы о трудовом стаже (трудовая книжка, диплом об обучении, военный билет, справки, свидетельства о рождении детей, трудовые договора и т.д.)
  • справка о заработной плате лица за период страхового стажа до 01.07.2000 года, а начиная с 1 июля 2000 — индивидуальные сведения о застрахованном лице предоставляются отделом персонифицированного учета
  • документы, подтверждающие особый статус лица (удостоверение участника боевых действий, удостоверение участника — ликвидатора последствий аварии на ЧАЭС, справка МСЭК о признании лица инвалидом и т. д.)

Документы, необходимые для назначения пенсии, могут подаваться как в оригинале, так и в виде копий, заверенных нотариально или удостоверенных администрацией предприятия, подающего документы пенсионера или органом, который назначает пенсию (п. 30 «Порядка оформления»).

Исключительно в виде оригиналов подаются документы о стаже, возрасте и заработной плате. Если подтверждением страхового стажа является трудовая книжка, подается ее копия, заверенная администрацией предприятия, учреждения, организации по месту последней работы или органом Пенсионного фонда. При этом, требование сотрудников ПФУ оставления у них (даже временно) оригинала трудовой книжки является незаконным.

Какой срок рассмотрения заявления о назначении пенсии?

Порядок рассмотрения заявлений о назначении пенсий предусматривает принятие письменного решения Фонда о назначении пенсии или об отказе в ее предоставлении. Оставление заявлений без рассмотрения не допускается. Срок принятия решения о назначении пенсии составляет 10 дней со дня поступления заявления вместе с необходимыми документами (ч. 5 ст. 45 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»).

Если при обращении за оформлением пенсии к заявлению изначально не были приложены все необходимые документы, принятие решения производится не позднее 10 дней со дня поступления в орган Пенсионного фонда последнего документа, необходимого для назначения выплат. На донесение нужных документов пенсионеру дается 3 месяца. В случае, если за отведенный срок бумаги так и не были предоставлены, решение выносится не позднее 10 дней со дня истечения трехмесячного срока для предоставления документов.

Информирование граждан о принятом ПФУ решении о назначении или об отказе в назначении пенсии производится в письменном виде в 10-дневный срок с момента вынесения решения. Постановление выдается пенсионеру лично в руки или направляется по почте.

Начисление и выплата (получение) первой пенсии производится не позднее одного месяца со дня принятия решения о назначении гражданину пенсии.

Какой порядок и срок выплаты пенсий?

Выплата пенсий в Украине производится предприятиями почтовой связи и банковскими учреждениями. При этом решение о выборе того или иного способа получения пенсии принимается пенсионером самостоятельно. Про избранный вариант получения пенсионных выплат органы ПФУ должны быть проинформированы личным заявлением пенсионера.

Механизм уплаты пенсий регламентирован Инструкцией о выплате и доставке пенсий, социальных пособий национальным оператором почтовой связи, а также Порядком выплаты пенсий и денежной помощи через текущие счета в банках. Согласно этим нормативным актам, выплата пенсии почтовыми отделениями производится согласно графиков доставки в период с 4 по 25 число каждого месяца, а перечисление денежных средств банкам — в рамках выплатного периода по датам уплаты пенсии.

Изменение способа выплаты пенсии производится по письменному заявлению получателя.

Можно ли получить пенсию по доверенности?

В соответствии с ч. 2 ст. 47 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», пенсия может выплачиваться по доверенности, порядок оформления и срок действия которой определяются законом. Выплата пенсии по доверенности осуществляется в течение всего периода действия доверенности при условии возобновления пенсионером заявления о выплате пенсии по доверенности через каждые 12 месяцев действия такой доверенности.

При оформлении доверенности на получение пенсии на срок свыше 1 года, пенсионные выплаты по ней будут производиться на протяжении всего периода действия доверенности. Однако, стоит сразу уточнить, что пенсионеру в конце каждого года (в течение срока действия доверенности) необходимо заново подавать заявление в орган ПФ о продолжении выплаты пенсии по доверенности. Без такого заявления выплата пенсии не допускается.

Какой размер минимальной и максимальной пенсии в Украине в 2019 году?

Согласно статье 27 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», размер пенсии в солидарной системе зависит от:

  • продолжительности страхового стажа
  • величины заработка, с которого уплачены страховые взносы

Минимальный размер пенсии по возрасту при наличии у мужчин 35 лет, а у женщин 30 лет страхового стажа устанавливается в размере прожиточного минимума для нетрудоспособных лиц.

Максимальный размер пенсии (с учетом надбавок, повышений, дополнительной пенсии, целевой денежной помощи, пенсии за особые заслуги перед Украиной, индексации и других доплат) не может превышать 10 ПМ, установленных для лиц, утративших трудоспособность. Исключением являются доплаты к надбавкам отдельным категориям лиц за особые заслуги перед Родиной.

В какой срок и каким образом можно обжаловать решения Пенсионного фонда при назначении пенсии?

Если орган Пенсионного фонда принял решение об отказе в назначении пенсии или длительное время не выносит никакого решения по заявлению о назначении пенсии, или совершает другие действия (бездействие), которые нарушают права человека, обратившегося за оформлением пенсии, то эти решения, действия или бездействия пенсионер может обжаловать:

  • путем подачи письменной жалобы в вышестоящий орган Пенсионного фонда — в месячный срок с момента ознакомления лица с решением, с которым оно не согласна, но не позднее одного года с момента вынесения этого решения (ст. 17 Закона «Об обращениях граждан»)
  • путем подачи в суд административного искового заявления — в срок не позднее 6 месяцев со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права (ст. 122 Кодекса административного судопроизводства Украины). Если пенсионер воспользовался досудебным порядком разрешения спора, то на обращение в админсуд есть три месяца со дня вручения решения по результатам рассмотрения жалобы вышестоящим органом ПФ

28 online консультации по “ Оформление и назначение пенсии в 2019 году ”

Верховная Рада Украины внесла изменения в Закон № 3203, согласно которого женщина может идти на пенсию в 55 лет при условии, что трудовой стаж больше 30 лет (есть в статье). Но в Пенсионном фонде говорят, что это для них ничего не значит.

Заявление для оформления пенсии вернули на доработку. Инспектору ПФ не понравился один документ, а именно — свидетельство о браке. В этом документе фамилия прописана через букву «е», а правильное написание через «ё». Теперь для назначения пенсии нужно брать выписку из ЗАГСа.

Пенсионный фонд требует предоставить оригинал трудовой книжки для начисления пенсии, говорят это обязательный документ. На работе отказываются выдать трудовую книгу ссылаясь на Раздел 4 «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників», которая утверждена совместным «Наказом №58 Міністерства праці, юстиції і соціального захисту населення».

Пенсионер собрал все документы по первому списку, Пенсионный фонд предложил оформить пенсию с января 2019 года (якобы пенсия будет намного выше, чем в 2019 году).

Подала документы для оформления пенсии по возрасту. В ПФ оформили заявление, сделали сканкопии всех документов, но оригинал трудовой книжки оставили у себя и не возвращают. Говорят, что пока не поставят печать — не вернут.

Согласно последних изменений Приказа Минфина № 511 от 15.05.2019 года, начисление пенсии будет осуществляться только с «голого» оклада. Но при этом отчисления в ПФ должны производиться со всех видов заработка.

Сдала заявление и трудовую книжку в отделение пенсионного фонда для перевода пенсии государственного служащего на общую. До сих пор не получила никакого уведомления и ответа. Подала жалобу в областной пенсионный фонд — тоже нет никакой реакции на обращение.

Общий стаж на момент подачи заявления на оформление пенсии более 30 лет, льготный стаж по списку № 2 — 10 лет. В ПФ была предоставлена трудовая книжка со всеми записями и справка о подтверждении льготного стажа, диплом об образовании и выписки из приказа по предприятию о проведении аттестации рабочего места после 1992 года. Предприятие находится на временно оккупированной территории в Донецке. В пенсионном фонде сказали, что будет отказ в назначении пенсии, т.к. нет возможности проверить справку о стаже и трудовую книжку в ДНР.

По пенсионному закону, работающий пенсионер имеет право на перерасчет пенсии накопив 24 месяца страхового стажа после выхода на пенсию или последнего её перерасчета. По закону Украины «О повышении престижности шахтерского труда», за один год, отработанный по списку № 1, засчитывается еще 12 месяцев страхового стажа (т.е. фактически набирается 24 месяца). Однако хотелось бы иметь возможность произвести перерасчет пенсии за каждый полный год по 1-му списку. Это было бы справедливо.

Пытался сегодня получить пенсию по новому пенсионному удостоверению, которое выдано 11.01.2019 (с фотографией и штрих-кодом). На тыльной стороне пенсионного написано, что это удостоверение является документом, подтверждающим право на получение пенсии и удостоверяет личность его владельца при получении положенных сумм пенсионных выплат. Однако пенсию по удостоверению мне отказались выдавать, сославшись на распоряжение ПФ о выдаче пенсий только по паспорту.

Мой муж был военнослужащим, погиб при исполнении обязанностей. Подскажите, как получить пенсию по потере кормильца на ребенка и до какого возраста он сможет ее получать? Благодарю

Консультация юриста

Условия назначения пенсии в связи с потерей кормильца определены статьями 29, 30 Закона «О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы и некоторых других лиц». Ребенок погибшего кормильца имеет право на получение пенсии до 18 лет. К заявлению о назначении пенсии подаются справки учебных заведений о том, что дети учатся по дневной форме обучения.

Дети-студенты, которые получают образование на стационаре, имеют право на пенсию по потери кормильца до окончания учебы, но не более чем до достижения ими 23 лет. При этом, после совершеннолетия деньги переводятся непосредственно на имя ребенка.

Здравствуйте. Интересует запланированное повышение пенсии военным пенсионерам в 2019 году. Когда ПФУ пересчитает размер выплат? Спасибо за разъяснения.

Консультация юриста

Законопроект о перерасчете пенсий военным на данный момент находится в СНБО. Он будет рассмотрен Верховной Радой Украины после утверждения Кабинетом министров. Добавьте эту страницу в закладки, чтобы отслеживать последние изменения.

Вечер добрый!. Я 1960 года рождения, имею ребенка, признанного инвалидом с детства (с 17 лет). Сын — психически больной, с 8 лет учился во вспомогательной школе-интернате для детей-инвалидов. После окончания школы, нигде не учился и не работал. Все время живет со мной. Сейчас ему 34 года, нуждается в постоянном постороннем уходе. У него II группа инвалидности (бессрочно), я являюсь опекуном. Мне — 56 лет. Стаж работы — 40 лет. Могу ли я уйти на пенсию сейчас?

Консультация юриста

Матери инвалидов с детства имеют право выходить на пенсию досрочно, после достижения 50 лет и при наличии не менее 15 лет страхового стажа. При этом, учитывается факт воспитания ими детей-инвалидов до 6 лет. Для получения досрочной пенсии, если ребенка признали инвалидом в более позднем возрасте (после 6 лет), необходимо заключение ВКК о том, что ребенок имел медицинские показания для признания его ребенком-инвалидом до достижения шестилетнего возраста.

В 2009, в возрасте 55 лет, мне назначена пенсия за выслугу лет как преподавателю профтехучилища. После выхода на пенсию продолжаю работать, но уже на другой должности. Могу ли я перейти на другой вид пенсии — по возрасту? Какой показатель средней заработной платы будет учтен при переводе — на дату перевода, или на дату назначения пенсии за выслугу лет? Благодарна за ответ.

Консультация юриста

Перевод с одного вида пенсии на другой осуществляется со дня подачи заявления на основании документов о страховом стаже, доходах и других данных, находящихся в пенсионном деле, а также дополнительных сведениях, полученных органами ПФ. При переводе на пенсию по возрасту будет применен показатель средней зарплаты, который учитывался при назначении пенсии за выслугу.

Подскажите, требуются ли для оформления пенсии по возрасту сканкопии паспортов детей? Моя мать последних несколько месяцев оформляет пенсию, то есть ездит по учреждениям, подает документы. Сегодня она попросила выслать мой отсканированный паспорт. Отношения у нас с ней натянутые и я опасаюсь, что это может быть попытка выписать меня из квартиры, на которую у меня нет права собственности, с целью продажи. Действительно ли в пенсионном нужен скан паспорта ребенка?

Консультация юриста

В ряде случаев, для оформления пенсии, сотрудники Пенсионного фонда могут запросить дополнительные документы, в том числе и ксерокопию паспорта детей пенсионера.

С декабря 2014 мне назначена пенсия за выслугу лет по закону «О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы». С января 2015 года являюсь госслужащей, с 14.11.2015 нахожусь в отпуске по уходу за внучкой до достижения ей трехлетнего возраста. Скажите, правомерно ли мне прекращена выплата пенсии? Буду очень благодарна за разъяснение сложившейся ситуации!

Консультация юриста

Согласно законодательства, в период с 1 апреля по 31 декабря 2015 года, лицам, которые вышли на пенсию в соответствии с ЗУ «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби», во время работы на государственной службе, пенсии не выплачиваются. Вместе с тем, в период пребывания пенсионера в отпуске по уходу за ребенком, выплата пенсии может осуществляться в полном объеме, так как фактически вы не работает на должности государственного служащего.

Здравствуйте. Скажите, пожалуйста. Почему моим родителям отказали в пенсии по возрасту и выплачивают социальную пенсию, если у них стаж более 15 лет? Куда жаловаться? Спасибо.

Консультация юриста

По некоторым причинам отдельные периоды трудовой деятельности не могут быть засчитаны в пенсионный стаж. Обратитесь за разъяснением в орган Пенсионного фонда, производившего расчет и назначение пенсии. Порядок действий и процедура обжалования приведены в статье.

Добрый вечер! Сегодня 3.01.2017 года подал все документы в пенсионный фонд для оформления пенсии по возрасту (60 лет). И какие теперь мои дальнейшие действия? Благодарю за ответ!

Консультация юриста

Вам необходимо дождаться решения Пенсионного фонда. По закону это займет примерно 20 дней: 10 дней для принятия решения и 10 дней для надлежащего информирования.

Добрый вечер. 17 апреля 2016 года я достиг пенсионного возраста и вышел на пенсию. Сейчас нашел неплохую работу с официальным оформлением. Хотелось бы узнать, изменится ли для меня размер пенсионных выплат (сейчас получаю 2206 гривен), как для работающего пенсионера? Благодарю!

Консультация юриста

В соответствии со статьей 47 Закона Украины «Об общеобязательном пенсионном страховании», для работающих пенсионеров, чья пенсия превышает 150 процентов прожиточного минимума для нетрудоспособного населения, пенсионные выплаты производятся в размере 85% от назначенной пенсии, но не менее 150% ПМ, установленного для лиц, утративших трудоспособность.

Какие документы нужны для оформления пенсии

Чтобы начать получать пенсию с момента назначения такого права гражданину необходимо заранее позаботиться об определенных нюансах. Прежде всего нужно выяснить, какие документы нужны для оформления пенсии. Следует понимать, что ограничится одним только паспортом и трудовой книжкой не получится. Оформить пенсию можно за месяц до наступления общеустановленного возраста, а начинать подготовку документов нужно еще раньше. Конечно же, законом не запрещено обратиться за назначением пенсии в любое время после достижения пенсионного возраста, однако вряд ли Вы захотите терять свои деньги.

Прежде всего следует отметить, что точный список документов, требуемых для назначения пенсии может отличаться в зависимости от конкретной ситуации, поэтому не помешает уточнить актуальную информацию у сотрудника ПФР. Для этого не обязательно тратить время на личное посещение в исполнительный орган. Сейчас доступна возможность записаться в пенсионный фонд через интернет. В рамках этого обзора мы рассмотрим основные документы для оформления пенсии, которые остаются неизменными независимо от обстоятельств. Приведенная информация актуальна для 2019 года.

Если к заявлению приложены не все необходимые документы, то Вам могут дать разъяснение о необходимости их предоставить в течение трех месяцев.

Перечень документов для оформления пенсии по возрасту


Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Это не единственное условие, соблюдение которого является обязательным при назначении пенсионных выплат. Не менее важен трудовой стаж и количество индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов). Если Вы планируете уйти на пенсию в 2019 году, то Ваш страховой стаж должен быть не менее 9 лет, а минимальное количество пенсионных баллов — 13,8. С каждым годом эти требования возрастают и в 2024 году для назначения страховой пенсии потребуется 15 лет стажа и 30 баллов. Вы можете прямо сейчас узнать пенсионные баллы на госуслугах или сайте ПФР. Если условия назначения пенсии соблюдены, можно приступать к подготовке документов.

Для оформления пенсии по возрасту в 2019 году потребуются следующие документы:

  • Заявление в установленной форме;
  • Паспорт гражданина РФ;
  • СНИЛС;
  • Военный билет (при наличии);
  • Документы о стаже (трудовая книжка, письменные трудовые договоры, выписки из приказов и т.д.);
  • Свидетельства о рождении детей (если находились в декретном отпуске);
  • Документ, подтверждающий изменение фамилии (если менялась);
  • Справка о среднемесячном заработке за два месяца непрерывного стажа за любой период до 01.01.2002 года;
  • Справка о нетрудоспособных членах семьи, находящихся на иждивении (при наличии).

Это основной перечень документов. Точно узнать, какие документы нужны для оформления пенсии в 2019 году можно будет в процессе подачи заявления. При необходимости нужные документы можно будет донести. Приведенных выше бумаг достаточно для того, чтобы у вас приняли заявление о назначении пенсионных выплат. Кстати, многие граждане задумываются над тем, как правильно заполнить заявление на оформление пенсии. Конечно же, можно скачать с интернета готовый бланк и заполнить его по образцу, однако лучше воспользоваться помощью специалиста уже при сдаче документов. Сдать документы на оформление пенсии можно в ПФР или МФЦ. Также можно подать заявление в электронной форме через госуслуги или сайт пенсионного фонда.

Отдельного внимания требуют документы о стаже, так как именно они будут формировать размер пенсии. Кстати, Вы можете рассчитать пенсию по интернету еще до подачи заявления о ее назначении. Всем известно, что главным документом, подтверждающим стаж является трудовая книжка. Между тем, бывают ситуации, когда трудовая книжка отсутствует, либо в ней содержатся неправильные или неточные сведения. Бывает и такое, что в трудовой книжке отсутствует информация об отдельных трудовых периодах. В таком случае требуются дополнительные справки.

Для подтверждения стажа могут использоваться следующие документы:

  • Трудовая книжка;
  • Выписки из приказов;
  • Лицевые счета и ведомости на выдачу зарплаты;
  • Письменные трудовые договора;
  • Договор гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ или оказание услуг;
  • Трудовые книжки колхозников;
  • Расчетные книжки или справки, выданные профсоюзными органами;
  • Копии лицевых счетов, выдаваемые архивными организациями.

В принципе, в пенсионном фонде могут принять любой официальный документ, подтверждающий периоды работы. Главное, чтобы эти документы были правильно оформлены. Они должны содержать ФИО, номер и дату выдачи, период работы, должность и т.д. Разумеется, сотрудник ПФР расскажет вам, какие документы нужны для оформления пенсии, однако следует понимать, что в подтверждении стажа заинтересованы прежде всего Вы. Возможно, имеет смысл обратиться за помощью к специалисту, который поможет подготовить все документы и получить максимально допустимую для Вас пенсию.

Куда подавать документы для оформления пенсии


Полный перечень документов, требуемых для назначения пенсии может отличаться в зависимости от конкретной ситуации. Дело в том, что помимо основных документов могут потребоваться дополнительные бумаги, подтверждающие Ваш стаж в определенные периоды. Это актуально для тех, у кого в трудовой книжке не отображены полная информация о трудовой деятельности. Подготовка документов, подтверждающих стаж может занять немало времени. Как быть в такой ситуации? Отложить оформление пенсии на несколько месяцев, пока не будут собраны все справки? Откладывать этот вопрос на неопределенное время вовсе необязательно. Вы можете подать заявление о назначении пенсии, приложив к нему основные документы, а остальные справки предоставить в течение трех месяцев.

Подать документы для оформления пенсии можно следующими способами:

  • Лично обратившись в ПФР;
  • Через МФЦ;
  • Через личный кабинет гражданина на сайте ПФР;
  • Через единый портал государственных услуг;
  • По почте.

Первые два варианта мало чем отличаются. Вам нужно взять пакет документов и обратиться в выбранную структуру. Запись в МФЦ или ПФР позволит избежать очередей. На месте заполняется заявление и сдаются оригиналы документы. Если нужно что-то донести, сотрудник предоставит соответствующие данные. В течение 10 дней с момента подачи заявления будет принято решение о назначении страховой пенсии по старости.

Есть более современный способ подачи документов на назначение пенсии. Речь идет о возможностях портала госуслуги и официального сайта ПФР. Оба ресурса предоставляют возможность подать электронное заявление о назначении пенсионных выплат. После рассмотрения заявления Вам останется лишь посетить выбранное Вами подразделение для подачи оригиналов документов на проверку. Более подробно эти способы мы рассматривали в отдельной статье.

Статья написана по материалам сайтов: www.pfrf.ru, www.lawportal.com.ua, gosuslugihelp.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector